การจ้างงานสายเทคสหรัฐฯ แผ่วลงในไตรมาส 4 แต่นายจ้างยังเน้นทักษะคน

ผลสำรวจ Tech Talent Outlook ของ Experis ระบุว่า ดัชนีการจ้างงานสุทธิหรือ Net Employment Outlook (NEO) ของภาคเทคโนโลยีในสหรัฐฯ สำหรับไตรมาส 4 ลดลงมาอยู่ที่ 37% ซึ่งลดลง 10 จุดจากทั้งไตรมาสก่อนหน้าและช่วงเดียวกันของปีก่อน อย่างไรก็ตาม นายจ้างมากกว่าครึ่งหรือ 53% ยังคงมีแผนเพิ่มพนักงานเพื่อรองรับการเติบโตทางธุรกิจ

การชะลอตัวนี้สะท้อนถึงตลาดแรงงานที่ระมัดระวังมากขึ้น โดยผู้บริหารชี้ว่าทักษะด้านความเป็นมืออาชีพ การคิดเชิงวิเคราะห์ และการปรับตัวมีความสำคัญเหนือกว่าความรู้ด้าน AI ขณะที่ความรู้เรื่อง AI ยังคงเป็นทักษะทางเทคนิคที่ได้รับความต้องการมากที่สุดเป็นอันดับหนึ่งที่ 34%