ผู้บริหาร Goldman Sachs เตรียมรับโบนัสพิเศษรวมกว่า 500 ล้านดอลลาร์
ผู้บริหารระดับสูงราว 20 คนเตรียมรับผลตอบแทนจากโครงการ Shareholder Value Creation Award หลังราคาหุ้นทำผลงานได้ตามเป้าหมาย
สรุปข่าว
ผู้บริหารของ Goldman Sachs กำลังจะได้รับรางวัลหุ้นมูลค่ารวมกว่า 500 ล้านดอลลาร์ตามราคาตลาดปัจจุบัน โดยโครงการดังกล่าวเริ่มขึ้นตั้งแต่เดือนตุลาคม 2021 เพื่อจูงใจผู้บริหารระดับสูงให้คงอยู่กับองค์กร
David Solomon ประธานเจ้าหน้าที่บริหารเป็นผู้ที่จะได้รับผลตอบแทนสูงสุดในกลุ่มนี้กว่า 100 ล้านดอลลาร์ โดยมีผู้บริหารระดับสูงคนอื่น ๆ เช่น John Waldron และหัวหน้าสายธุรกิจหลักร่วมรับผลตอบแทนด้วย
เงื่อนไขการจ่ายผลตอบแทน
รางวัลดังกล่าวแบ่งออกเป็นสองส่วนเท่า ๆ กัน โดยส่วนแรกขึ้นอยู่กับการที่ราคาหุ้นของธนาคารทำได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ ซึ่งปัจจุบันราคาหุ้นได้ทะลุเกณฑ์ดังกล่าวไปแล้ว
ส่วนที่สองวัดผลการดำเนินงานเปรียบเทียบกับคู่แข่ง 6 แห่งในช่วงเวลา 5 ปี ซึ่ง Goldman Sachs สามารถสร้างผลตอบแทนได้ประมาณ 150% โดยเป็นรองเพียง Bank of New York Mellon เท่านั้น
ผลกระทบ เป็นกลาง
การจ่ายโบนัสเป็นไปตามเงื่อนไขผลการดำเนินงานที่ตกลงไว้ล่วงหน้าและเป็นเรื่องปกติขององค์กรขนาดใหญ่ จึงไม่ได้ส่งผลกระทบต่อพื้นฐานทางธุรกิจอย่างมีนัยสำคัญ
หุ้นที่เกี่ยวข้อง
เรียบเรียงเป็นภาษาไทยโดยกองบรรณาธิการ ข้อมูลนี้ไม่ใช่คำแนะนำการลงทุน