Jaguar Land Rover เตรียมปลดพนักงาน 4,000 ตำแหน่งทั่วโลก หวังลดต้นทุน
บริษัทผู้ผลิตรถยนต์รายใหญ่ของอังกฤษประกาศแผนลดพนักงานราว 1 ใน 10 ของกำลังคนทั้งหมดในช่วง 2 ปีข้างหน้า เพื่อปรับโครงสร้างการเงินและรับมือกับภาวะการแข่งขันที่รุนแรง
สรุปข่าว
Jaguar Land Rover (JLR) ประกาศแผนลดพนักงานประมาณ 4,000 ตำแหน่งทั่วโลก โดยเน้นไปที่กลุ่มพนักงานเงินเดือนและระดับบริหารเป็นหลัก เพื่อลดต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน บริษัทตั้งเป้าลดจุดคุ้มทุนลงเหลือยอดขายรถยนต์ประมาณ 300,000 คันต่อปี ท่ามกลางความท้าทายจากยอดขายที่ชะลอตัวและปัญหาห่วงโซ่อุปทาน
ปัจจุบัน JLR มีพนักงานทั่วโลกประมาณ 43,000 คน โดยคาดว่าการลดพนักงานส่วนใหญ่จะเกิดขึ้นในสหราชอาณาจักร ทั้งนี้ รัฐบาลอังกฤษยืนยันว่าจะไม่มีมาตรการช่วยเหลือทางการเงินแก่บริษัท โดยมองว่าเป็นความท้าทายของอุตสาหกรรมยานยนต์ในภาพรวม
สถานะทางการเงินและแผนลงทุน
ผลประกอบการไตรมาสล่าสุดสิ้นสุดเดือนมิถุนายน รายได้ของ JLR ปรับตัวลดลง 9.6% อยู่ที่ 6 พันล้านปอนด์ ขณะที่กำไรก่อนหักภาษีลดลงถึง 68.9% เหลือ 109 ล้านปอนด์ เนื่องจากการถอนรุ่นรถยนต์เก่าออกและปัญหาความขัดแย้งในตะวันออกกลาง
อย่างไรก็ตาม บริษัทยังคงเดินหน้าแผนลงทุน 1.5-1.8 หมื่นล้านปอนด์ในช่วง 5 ปีข้างหน้า เพื่อมุ่งเน้นเทคโนโลยีรถยนต์ไฟฟ้า ดิจิทัล และการผลิตขั้นสูง พร้อมเตรียมเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่ 5 รุ่นภายใน 12 เดือนข้างหน้าเพื่อกระตุ้นยอดขายในตลาดอเมริกาเหนือ
ผลกระทบ เชิงลบ
การปลดพนักงานจำนวนมากสะท้อนถึงปัญหาด้านกำไรและยอดขายที่อ่อนแอของบริษัท รวมถึงความจำเป็นในการลดต้นทุนอย่างหนักเพื่อความอยู่รอดในตลาดที่มีการแข่งขันสูงและมีความไม่แน่นอนทางภูมิรัฐศาสตร์
หุ้นที่เกี่ยวข้อง
เรียบเรียงเป็นภาษาไทยโดยกองบรรณาธิการ ข้อมูลนี้ไม่ใช่คำแนะนำการลงทุน